ทต.โนนเมือง จ.นครราชสีมา…

ITA

1 2

แผนการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2567

รายงานผลการดำเนินการเพื่อจัดการความเสี่ยง   การทุจริตและประพฤติมิชอบ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2566

การประเมินความเสี่ยงการทุจริตในประเด็นที่เกี่ยวข้องกับสินบน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2567

การดำเนินการเพื่อส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงานประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2566

รายงานการวิเคราะห์ผลการประเมินคุณธรรมและความโปร่งใสในการดำเนินงานของหน่วยงานภาครัฐ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2566

วันที่ 16 กุมภาพันธ์ 2567 เวลา 13.00 น. สำนักปลัดเทศบาล เทศบาลตำบลโนนเมือง ได้จัดกิจกรรมปลุกจิตสำนึก สร้างทัศนคติและค่านิยมที่ดีในการส่งเสริมให้เจ้าหน้าที่ของรัฐมีจิตสำนึกในการปฏิเสธการรับของขวัญและของกำนันทุกชนิดจากการปฏิบัติหน้าที่ (NO Gift Policy) โดย นางเฉลียว สวัสดี นายกเทศมนตรีตำบลโนนเมืองได้จัดประชุมมอบนโยบายเสริมสร้างความรู้ความเข้าใจและประกาศ เจตนารมณ์ เรื่อง “สุจริต โปร่งใสเทศบาลตำบลโนนเมืองใสสะอาด 2567” และ “งดรับ งดให้”ของขวัญของกำนัลทุกชนิดจากการปฏิบัติหน้าที่ (NO Gift Policy)เพื่อเป็นแนวทางในการปฏิบัติและพัฒนาองค์กรให้ปลอดการทุจริตและประพฤติมิชอบ

ITA 2567

การประเมินคุณธรรมและความโปร่งใสในการดำเนินงานขององค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น
(Integrity and transparency Assessment: ITA) ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2567

ประกาศเจตนารมณ์นโยบาย No Gift Policy จากการปฏิบัติหน้าที่ ของเทศบาลตำบลโนนเมือง ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2567

แบบสรุปรายงานการรับทรัพย์หรือประโยชน์อื่นใดอันอาจคำนวณเป็นเงินได้

แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริตประจำปีพ.ศ.2567

แผนบริหารจัดการความเสี่ยง เทศบาลตำบลโนนเมือง พ.ศ.2567

โครงสร้างเทศบาลตำบลโนนเมือง

ประกาศเทศบาลตำบลโนนเมือง เรื่อง ช่องทางอิเล็กทรอนิกส์สำหรับติดต่อเทศบาลตำบลโนนเมือง

มีส่วนได้ส่วนเสียภายนอก (EIT)  External Integrity and Transparency Assessment หมายถึง บุคคล นิติบุคคล บริษัทเอกชน หรือหน่วยงานของรัฐ ที่เคยมารับบริการหรือเคยมาติดต่อราชการ กับ เทศบาลตำบลโนนเมือง ได้แก่ ผู้เสียภาษี ผู้ขออนุมัติ/อนุญาตตามระเบียบ กฎหมาย เทศบัญญัติ/ข้อบัญญัติท้องถิ่น ผู้ขอรับสวัสดิการต่างๆ บริษัทผู้เสนอราคาซื้อ/จ้าง ผู้ที่เคยได้รับการคัดเลือกเข้าทำสัญญา ส่วนราชการ หรือผู้เคยมาติดต่อราชการ กับเทศบาลตำบลโนนเมือง ในเรื่องอื่นๆ ได้เข้าไปตอบแบบวัดการรับรู้ของผู้มีส่วนได้เสียภายนอก 

เพื่อสำนักงาน ป.ป.ช. นำข้อมูลดังกล่าวไป ประเมินผลการประเมินคุณธรรมและความโปร่งใสในการดำเนินงานของหน่วยงานภาครัฐ (Intergrity and Transparency Assessment: ITA) และเราจะได้นำผลการประเมินไปปรับปรุง พัฒนายกระดับการปฏิบัติงานให้ดียิ่งขึ้นอันจะส่งผลให้เกิดธรรมมาภิบาลในหน่วยงานภาครัฐและสามารถยกระดับ ดัชนีการรับรู้การทุจริตต่อไป เราขอเชิญชวนประชาชนร่วมแสดงความคิดเห็นตอบแบบวัดการับรู้ของผู้มีส่วนได้ส่วนเสียภายนอก (EIT) ผ่านระบบ ITAS โดยมีช่องทางการเข้าใช้งานดังนี้
1. ผ่านเว็บไซต์ https://itas.nacc.go.th
2. ผ่าน url  https://itas.nacc.go.th/go/verifyotpeit?tokenId=4833568&tokenValue=d9e6fde6-e26c-4de0-9932-3f350b28c3d7&departmentId=2643
3. ผ่านการสแกนคิวอาร์โค๊ด (QR-Code) ด้านล่างนี้

รายงานผลการดำเนินงานตามแผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริต ของเทศบาลตำบลโนนเมือง พ.ศ.2565รอบ 12เดือน

รายงานผลการดำเนินงานตามแผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริต ของเทศบาลตำบลโนนเมือง พ.ศ.2566 รอบ 12 เดือน

รายงานผลการดำเนินงานตามแผนการป้องกันการทุจริต ประจำปี พ.ศ.2566 (รอบ 12 เดือน)

รายงานผลการดำเนินงานตามแผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริต ของเทศบาลตำบลโนนเมือง พ.ศ.2565 รอบ 12 เดือน 

รายงานผลการดำเนินงานตามแผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริต ของเทศบาลตำบลโนนเมือง พ.ศ.2566 รอบ 6 เดือน  

การประเมินความเสี่ยงการทุจริต ประจำปีงบประมาณ 2566  

ประกาศเทศบาลตำบลโนนเมือง เรื่อง มาตรฐานทางคุณธรรมและจริยธรรมของข้าราชการ พนักงานส่วนตำบลและลูกจ้างของเทศบาลตำบลโนนเมือง 

 แสดงรายงานผลการประเมินพฤติกรรมทางจริยธรรมของเจ้าหน้าที่ของรัฐ

ประกาศเทศบาลตำบลโนนเมือง เรื่อง นโยบายการคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคลของหน่วยงาน  

ประกาศเทศบาลตำบลโนนเมือง เรื่อง นโยบายคุณธรรม จริยธรรม ของพนักงานเทศบาลและพนักงานส่วนท้องถิ่น  

ประกาศเทศบาลตำบลโนนเมือง เรื่อง นโยบายไม่รับของขวัญ (NO Gift Policy)  

ประกาศเทศบาลตำบลโนนเมือง เรื่อง มาตรการจัดการในกรณีได้ทราบหรือรับแจ้งการทุจริตหรือตรวจสอบพบการทุจริต ประจำปี 2566

 ประกาศเทศบาลตำบลโนนเมือง เรื่อง มาตรการการใช้ดุลยพินิจ และอำนาจหน้าที่ให้เป็นไปตามหลักการบริหารกิจการบ้านเมืองที่ดี  

ประกาศเทศบาลตำบลโนนเมือง เรื่อง เจตนารมณ์ตามนโยบายการป้องกันและต่อต้านการทุจริตของเทศบาลตำบลโนนเมือง  

คู่มือการปฏิบัติงานตามหลักเกณฑ์เกี่ยวกับจริยธรรมของพนักงานในลักษณะ Do’s & Don’t 

ผลการดำเนินงานตามมาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสในการดำเนินงาน (ประจำปีงบประมาณ 2564)  

1 2